第606章 赶走日本顾问

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随后曹跃又对张宏伟他们说起承德兵工厂提高生产效率方式的解决方案，即流水线作业方式以及请普罗米修斯实验室帮助承德兵工厂对兵工厂提出改进方案。

张宏伟向西询问了流水线作业方式，然后说道：“传送装置应该容易制成，可以采用蒸汽机传送，或者电动机传送，使用蒸汽机传送的话，如果小厂子还行，但是如果是大厂子的话，就不行了。而使用电动机的话，我们需要一定的时间来投入建造，毕竟现在的电动机输出功率太小。这样吧，郑协理留下来筹备大学，我带着一部分人去承德兵工厂一趟，实地考察一下，如果能够立即解决最好，如果不行我也会回来专门组建团队攻克难关。”张宏伟曾经亲自伏击德国军舰，算是军人出身，他明白国防建设是多么重要，如果兵工厂能够早日完善，国家军队就多一分力量，国人就多一分安全。

张宏伟随后带着自己实验室中的一群怪人跑到承德，实地参观考察了一番。然后通过电报给了曹跃一个答案，以现在承德兵工厂的机械设备，完全可以制造传送装置。他带着手下在承德兵工厂奋战了一个月，为承德兵工厂的子弹生产线更换自动化流水线设备，并要求在承德附近建立一座更大规模的发电站，用以全力保证该兵工厂的现代化设备的使用。

张宏伟说他只需要一个月的时间就能够完成，但是曹跃不太相信，给了他半年的时间，没想到一个月之后，徐建寅报告说，张宏伟完成了子弹车间和步枪制造车间两个车间的传送装置的组装。

子弹生产车间传送装置组建完毕，总算有了一套真正意义上的现代化子弹生产线。采用机械化传送流水线作业的方式让承德兵工厂的工人生产效率更高，且单一技术熟练度越高，子弹质量越容易得到保障。

建成当天子弹生产车间里，6。5毫米尖头弹的生产速度达到每分钟150发，虽然没有达到曹跃要求的十倍速度，可是比过去快了7。5倍速度也让所有人都兴奋不已。甚至日本顾问佐藤不二郎也傻眼了，没想到生产还可以这么干，有了张宏伟，日本的顾问们其实用不着了，毕竟大家重复一项工作，不需要那么多顾问了。

于是徐建寅向曹跃提出，解聘三分之二日本顾问，曹跃随即表示同意，解聘了三分之二的日本顾问和员工。日本驻华公使宇多一郎非常气愤，他认为中国人是在过河拆桥，兵工厂刚刚建成半年，就赶走了日本顾问，这是一种背叛。

曹跃随后说这不是赶走，而是裁员，工厂里不养闲人，如果日本顾问觉得自己还能办得上忙就留下来，你可以向他们求证，他们留下来还有什么用。

宇多一郎找到坂西利八郎，让坂西利八郎派人去问询，不过坂西利八郎苦笑道：“我们已经问过他们了，中国人采用了一种极为先进的生产管理方式，最大程度上的弱化了单一工人的作用，同时强化了整体性和统一性，增加了生产效率。至于增加多少，根据我们顾问的估计，起码增加两倍以上，所以他们不需要我们的指点了，只保留了复检部门的顾问团队。这并非他们过河拆桥，而是我们的顾问的确对他们没有任何帮助了，对此我非常遗憾。”

宇多一郎很是郁闷，但是他绝对不是一个肯善罢甘休的人，他明知道解聘顾问是一种正常的商业行为，却提出除非派遣日本专家去检查中国的新式设备和生产形势，否则就是故意挑剔赶走“恩人”，实则是为了学习流水作业方式以及设备。

曹跃干脆直接对无理取闹的宇多一郎说：“如果这是贵国提出的要求，那么我只想说，贵国没有一点大国气概，中国将不会再承认，一个如此小气的国家领导亚洲了，而且我将致电给贵国首相。”宇多一郎一听，赶紧不再纠缠了，只好派坂西利八郎去偷取情报，但承德兵工厂的保密工作非常好，坂西利八郎一时之间也没有办法窃取得到，他用了五年时间才得到完整的流水作业方案，但此时美国福特公司已经公开了流水作业的全部秘密，让坂西利八郎这五年的投入白白打了水漂。

没等曹跃庆祝兵工厂工作效率数倍增加，徐建寅就又委派毛冬生汇报了一件让工厂有点儿乱套的事儿，还是张宏伟引起的。

张宏伟认为中国人留着大辫子干活，尤其是在兵工厂干活，流水线设备旁边干活，一不小心辫子卷在里面，有可能造成机毁人亡的惨剧。随后就发生了一幕悲剧，果真有工人因为辫子被卷进了传送装置里，脑袋被机器压扁了。

所以张宏伟立即要求，工厂所有工人和工程师以及其他工作人员，一律剃发留短发，或者干脆留光头。

而且张宏伟说兵工厂一定要保持整洁干净，留着长辫子的人特别邋遢，辫子里容易滋生虱子臭虫。并且不顾徐建寅的反对，自己在工厂里组建了一直青年剃头队，专门给兵工厂里的人剃头。